Management toxique : comment le repérer et le désamorcer ?
 

On a tous déjà croisé un manager toxique.
Parfois il crie. Parfois il sourit.
Mais il laisse toujours des traces.
 

➡  35 % des salariés disent avoir déjà subi du harcèlement au travail.
➡  44 % reçoivent des ordres contradictoires régulièrement.
➡  Et les signaux faibles… on les voit souvent trop tard.

Alors pour l’After des RH du 10/03/2026, nous vous proposons une masterclass décalée pour apprendre à repérer et désamorcer la toxicité managériale.
 

➡ « Devenir le manager le plus toxique de l’année »
Une expérience animée par Christelle Rouvière et Mathilde Chevalier, où l’on joue, on rit, on analyse… et on repart avec du concret.

 

Au menu :
 

⚡ Les phrases les plus toxiques (celles qui piquent rien qu’en les lisant)
⚡ Un auto‑diagnostic qui fait réfléchir
⚡ Du co‑développement avec un faux manager… très réaliste
⚡ Des tips actionnables pour renforcer la sécurité psychologique
 

Parce que la toxicité, ça se combat mieux quand on sait la reconnaître.
Et parce que les RH ont un rôle clé pour changer la donne.
 

Magali DAUSSAN, Julia MAITRE et Ghislaine BACHE
Le Trio d'organisation de l'After Des RH sur Montpellier