Vous êtes gestionnaire d’une ASBL et vous souhaitez recruter sans mettre en péril votre budget ? Cette formation vous offre des solutions pratiques pour engager intelligemment, tout en maîtrisant vos coûts. Découvrez les types de contrats avantageux, leurs spécificités, et apprenez à faire des choix éclairés en respectant la législation en vigueur.
Thème :
RH - Recrutement
Contenu :
- Comprendre la gestion des volontaires : opportunités et limites
- Les salariés peu coûteux :
- Contrats Art.17
- Étudiants
- Travailleurs en PFI
- Prestataires occasionnels : vacataires, flexi-jobeurs
- Indépendants : une solution flexible à ne pas négliger
Méthode :
Cette formation alternera entre apports théoriques, cas pratiques et échanges interactifs pour vous permettre d’appliquer les connaissances directement dans votre structure.
Objectifs :
- Optimiser vos engagements grâce à un choix stratégique des contrats.
- Maîtriser les dispositions légales et les cumuls possibles.
- Découvrir les démarches administratives nécessaires pour bénéficier des aides disponibles.
A qui est destinée cette formation:
Gestionnaires du monde associatif (Directions, personnel de cadre, administrateurs, RH,...)
Formatrice :
La formation vous sera dispensée par Karin Toussaint ; juriste, formatrice et consultante en RH et entrepreneuriat et également Présidente de Semafor et Semaforma.
